刑事证据规则司法适用解读
我们都知道，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。那么，当女职工与公司“协商解除”劳动合同后发现怀孕，能撤销吗?能赔偿吗?
根据公安部新修订的《关于公安机关处置信访活动中违法犯罪行为适用法律的指导意见》的规定，上访过程中下列32种行为属于违法犯罪行为，应依法进行治安处罚或追究刑事责任：
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